Профессии Single: различия между версиями
Строка 11: | Строка 11: | ||
=== Специфика профессии === | === Специфика профессии === | ||
Плюсы профессии: | Плюсы профессии: | ||
Строка 26: | Строка 27: | ||
- И здесь находится место рутине, | - И здесь находится место рутине, | ||
- Профессия накладывает отпечаток на характер. | - Профессия накладывает отпечаток на характер. | ||
Место работы: | Место работы: | ||
Строка 31: | Строка 33: | ||
- IT-компании, | - IT-компании, | ||
- Организации, которые в свой структуре подразумевают отделы программистов (или штатную единицу). | - Организации, которые в свой структуре подразумевают отделы программистов (или штатную единицу). | ||
Личные качества: | Личные качества: |
Версия 13:18, 22 октября 2009
Программист
Программистами обобщенно называют категорию людей, занимающихся разработкой алгоритмов и программ на основе математических моделей. Условно программистов можно разделить на три категории:
1) Прикладные программисты. Такие специалисты занимаются разработкой конкретных программ, необходимых для работы организации. Например, сюда можно отнести программистов 1С.
2) Системные программисты программируют операционные системы, интерфейсы к распределенным базам данных, работают с сетями.
3) Web-программисты имеют дело с сетями, но, как правило, с глобальными, такими, как Internet. Они пишут web-интерфейсы к базам данных, создают динамические web-страницы и т.п.
Специфика профессии
Плюсы профессии:
- Постоянное профессиональное самосовершенствование, - Высокий спрос на рынке, - Высокая заработная плата, - Работать можно не имея диплома, - Преимущественно творческая профессия.
Минусы профессии:
- То, что понятно программисту, не всегда понятно пользователю приходится многое объяснять, - Случается работать в авральном режиме, - Работа за компьютером плохо сказывается на здоровье, - И здесь находится место рутине, - Профессия накладывает отпечаток на характер.
Место работы:
- Научно-исследовательские центры, - IT-компании, - Организации, которые в свой структуре подразумевают отделы программистов (или штатную единицу).
Личные качества:
- Прежде всего, программист должен обладать терпением и выдержкой. Это совершенно незаменимые качества в его работе. - Программирование, бурно развивающаяся область, поэтому нужно уметь быстро адаптироваться и постоянно изучать что-то новое. Иначе через несколько лет ваша ценность как специалиста может заметно снизиться. - Умение объективно оценивать возможности технологий и их использование в каждом конкретном случае. Чтобы не получалось так, что дрова пилятся с применением новейших лазерных разработок.
Карьера и зарплата:
Руководитель группы программистов, IT-директор, менеджер проекта, можно перемещаться в рамках пециальности, совершенствуясь профессионально.